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Mytaxi Kununu

Review of: Mytaxi Kununu

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5
On 05.03.2020
Last modified:05.03.2020

Summary:

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Mytaxi Kununu

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2,3. Nicht empfohlen. Januar Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Intelligent Apps GmbH (mytaxi) in Hamburg gearbeitet. Ist FREE NOW (ehemals mytaxi) der richtige Arbeitgeber für Dich? Anonyme Erfahrungsberichte zu Gehalt, Kultur und Karriere von Mitarbeitern und Bewerbern. Wenn dich interessiert, wie FREE NOW (ehemals mytaxi) als Arbeitgeber ist, frag jene, die es am besten wissen müssen: Mitarbeiter aus dem Unternehmen.

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Vorsicht bei Arbeitgeber Bewertung auf Kununu -- Unternehmer können sich wehren - Kanzlei WBS

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Du bist mit lizenzierten und registrierten Fahrern unterwegs. Am ersten Arbeitstag war noch nicht einmal mein Büro eingerichtet. Pionierarbeit in allen Belangen war gefragt.

Verantwortungsbereiche werden einfach ausgedehnt, das hat man hin zu nehmen. Kein Firmenlogo hinterlegt. Subnavigation überspringen?

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Genügend 0. Sehr gut 0. Gut 0. Befriedigend 0. Telling that your employees are your most treasured asset and knowledge must be preserved and passed on doesn't really work well with the massive layoff and re-structuring that seems totally random.

Also, if you do this, make sure it's fair and noone gets disadvantages. Or at least don't tell them how fair it all is if it isn't.

Travellers teen. Web man sich als besser darstellt als ein Über, aber alles genau so macht, und Mitarbeiter schlechter stellt als so manches amerikanische Unternehmen in der Krise, dann fragt man sich schon wem da Solidarität gilt.

Den Mitarbeitern jedenfalls nicht. September Focus less on the companies brand and actually be fair to your employees.

Cut back on all these company events and generally this facade of "we are all so happy and cool". Pay fair salaries and offer fair amount of paid holiday.

Basically, be a good employer instead of just pretending to be one on the surface. Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor. Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt 4,3. Employees are mostly very young, which is why the company is covered by a veil of wrongly lived corporate values.

Everyone thinks only of themselves and would like to present and position themselves best. Not all colleagues are honest with each other.

Colleagues are great together, but they have to be to get things done, as there is not much management from above. Just goals to reach.

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Mytaxi Kununu

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1 Kommentar

  1. Kesar

    Nach meiner Meinung lassen Sie den Fehler zu. Geben Sie wir werden es besprechen.

  2. Shaktirn

    der MaГџgebliche Standpunkt, es ist lustig...

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